本網(wǎng)訊（黨委工作部 張萌玨 報道）5月7日，公司召開2021年度本部中層管理人員述職述廉和民主測評暨部門年度考核會議。黨委書記、副董事長姜澤侯對考核工作、中層干部提出要求，在家班子成員參加考核，副總經(jīng)理和潔瓊主持會議。

會議通過現(xiàn)場述職述廉、現(xiàn)場提問、民主測評相結(jié)合的方式，對公司本部中層管理人員進(jìn)行了考核測評，對各部門2021年績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行了評價，并對試用期滿干部任職以來的綜合表現(xiàn)和作用發(fā)揮情況進(jìn)行綜合考核考評。

姜澤侯要求，要充分認(rèn)清考核工作的重要意義，本著實事求是、公平公正的原則，努力實現(xiàn)既定考核目標(biāo)，并對公司本部中層管理人員提出四點要求：一要勤于學(xué)政治理論、學(xué)業(yè)務(wù)本領(lǐng)，在強化學(xué)習(xí)上爭當(dāng)表率。二要大力推行項目工作法、一線工作法、典型引路法，在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上爭做示范。三要堅持目標(biāo)導(dǎo)向抓落實、突出重點任務(wù)抓落實，在助推公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展上擔(dān)當(dāng)作為。四要恪守廉潔自律，力戒形式主義、官僚主義和機(jī)關(guān)作風(fēng)，做守紀(jì)律講規(guī)矩的模范。

會后，公司干部考核組還與部分領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、職工代表進(jìn)行了個別談話。各部門、各所屬企業(yè)干部職工代表參與考核。